CMS Kar­rie­re

Wirt­schafts­ju­ris­ten

Kar­rie­re­we­ge

Auf Ihrem Weg för­dern wir Sie und beglei­ten Sie beim Errei­chen Ihrer per­sön­li­chen Kar­rie­re­zie­le. Die CMS Kar­rie­re­mo­del­le bie­ten Ihnen Trans­pa­renz in den ein­zel­nen Kar­rie­re­schrit­ten und kla­re Auf­stiegs­chan­cen – sowohl für Rechts­an­wäl­te als auch für Wirtschaftsjuristen.

wirtschaftsjuristen
smops

SMOPS

2018 hat CMS eine neue Ein­heit mit der Bezeich­nung Smart Ope­ra­ti­ons (kurz SMOP) ins Leben geru­fen, die aus her­aus­ra­gen­den Wirt­schafts­ju­ris­ten besteht.

Das Team SMOP ist wich­ti­ger Bestand­teil unse­res Erfol­ges. Es unter­stützt uns deutsch­land­weit bei Due Dili­gence Pro­zes­sen sowie ähn­li­chen Prü­fungs- und Bewertungstätigkeiten.

Legal Tech

Die Rechts­welt steht vor einem bedeu­ten­den Wan­del. Künst­li­che Intel­li­genz wird unse­re Arbeit an vie­len Stel­len revo­lu­tio­nie­ren und vereinfachen. 

CMS Deutsch­land ist Vor­rei­ter bei der Anwen­dung und Ent­wick­lung von Legal Tech. Unse­re Wirt­schafts­ju­ris­ten beglei­ten die­sen Pro­zess schon heu­te hautnah. 

flexibles arbeiten

Fle­xi­bles Arbeiten

Unse­re fle­xi­blen Arbeits­zeit­mo­del­le ermög­li­chen Ihnen einen Berufs­ein­stieg in Teil­zeit und eine indi­vi­du­el­le Anpas­sung Ihrer Arbeits­zeit auf allen wei­te­ren Karrierestufen.

Wei­ter­bil­dung

Ange­bo­te der CMS Aca­de­my für Wirtschaftsjuristen

Unse­re Weiterbildungsformate

Die CMS Aca­de­my bie­tet Ihnen viel­fäl­ti­ge For­ma­te, die Sie gezielt för­dern. Dazu gehört zum einen die Wei­ter­bil­dung in den Geschäfts­be­rei­chen. Zum ande­ren ver­mit­telt die CMS Aca­de­my Fach­wis­sen aus ande­ren Res­sorts, betriebs­wirt­schaft­li­che und orga­ni­sa­to­ri­sche Kom­pe­ten­zen sowie wert­vol­le Anstö­ße für die Ent­wick­lung Ihrer Persönlichkeit. 

Ange­bo­ten wer­den die Trai­nings von erfah­re­nen Teams aus inter­nen wie exter­nen Refe­ren­ten, Trai­nern und Coa­ches. Als Teil des welt­wei­ten Ver­bunds von CMS ist den Mit­ar­bei­tern auch die Teil­nah­me und das Ver­net­zen im Rah­men inter­na­tio­na­ler Wei­ter­bil­dungs­for­ma­te mög­lich. Das Wei­ter­bil­dungs­an­ge­bot der CMS Aca­de­my besteht aus bedarfs­ge­recht kon­zi­pier­ten Prä­senz­ver­an­stal­tun­gen als auch digi­ta­len und hybri­den Programmen.

weiterbildung

Onboarding-Tage 

Die Onboar­ding-Tage die­nen dazu, Ihnen die wich­tigs­ten Kom­pe­ten­zen für einen erfolg­rei­chen Start bei CMS zu ver­mit­teln. Sie ler­nen unse­re Sozie­tät und das zen­tra­le Manage­ment ken­nen und tref­fen Kol­le­gen der ande­ren Stand­or­te sowie Geschäftsbereiche. 

Karrieretage 

Die Kar­rie­re­ta­ge sind die größ­te Wei­ter­bil­dungs­ver­an­stal­tung der CMS Aca­de­my, zu der ein­mal jähr­lich alle juris­ti­schen Mit­ar­bei­ter in den ers­ten fünf Jah­ren bei CMS ein­ge­la­den wer­den. Die Teil­neh­mer kön­nen zu ihrer jewei­li­gen Arbeits­si­tua­ti­on pas­sen­de Wei­ter­bil­dungs­pro­gram­me wählen. 

Kar­rie­re­ta­ge Counsel 

Jedes Jahr im Juni wer­den alle erfah­re­nen juris­ti­schen Mit­ar­bei­ter von CMS zu den Kar­rie­re­ta­gen Coun­sel ein­ge­la­den. Neben jähr­lich wech­seln­den, den Wün­schen der Ziel­grup­pe ange­pass­ten Inten­siv-Work­shops liegt der Fokus bei die­ser Ver­an­stal­tung auf dem gegen­sei­ti­gen Aus­tausch unter­ein­an­der und mit dem Manage­ment der Sozietät. 

Unse­re aktu­ells­ten Stel­len­an­ge­bo­te
für Wirt­schafts­ju­ris­ten

Wir bie­ten unse­ren Man­dan­ten vor allem eins: Die Leis­tung smar­ter Köp­fe. Daher suchen wir stets Talen­te, die unse­re Teams berei­chern. In den Stel­len­an­zei­gen fin­den Sie unse­re aktu­el­len Aus­schrei­bun­gen. Wir freu­en uns auf Ihre Bewerbung. 

Posi­ti­onStand­ort
Initia­tiv­be­wer­bun­genBer­lin
Wirt­schafts­ju­ris­ten (m/w/d) im Bereich Dis­pu­te ResolutionKöln

Gender-Hinweis

Aufgrund besserer Lesbarkeit verwenden wir in dieser Website das generische Maskulinum, also die männliche Form, wie z. B. "Wirtschaftsjuristen". Wir meinen damit immer alle Geschlechter im Sinne der Gleichbehandlung! Der Einsatz der verkürzten Sprachform und Schreibweise erfolgt ausschließlich aus redaktionellen Gründen und ist absolut wertfrei.